Les professionnels des ressources humaines (RH) doivent s'adapter à des environnements de travail très divers.
De la formation au développement, sans oublier l'augmentation du travail à distance et du volume de données confidentielles, il est indispensable que les flux documentaires soient sécurisés afin de recueillir, de gérer, de traiter, de stocker et de distribuer des documents d'entreprise et des données sur les employés, ainsi que d'y accéder, de manière efficace et économique.