Загруженным сотрудникам отдела кадров приходится адаптироваться к различным тенденциям в трудовой сфере —
от корпоративного образования и развития до распространения удаленной работы и роста объема конфиденциальных данных. Безопасный документооборот является ключевым требованием для эффективного и продуктивного сбора, контроля, доступа, обработки, хранения и распределения корпоративных документов и данных о сотрудниках.