「共通システム」-「共通基礎常数表登録」の35、36項目の掛金率と「共通システム」-「コード項目データ登録」-「機関別基礎情報」の30項目「期末特別掛金の計算区分」を変更してください。
「給与計算システム」-「期末・勤勉手当」-「成績率登録・試算」で管理職の成績率を登録します。
「給与システム」-「期末・勤勉手当」-「変動データ登録」-「在職期間・加算割合変更」画面を開き、"減額"の欄に額を入れます。
「給与管理システム」-「期末・勤勉手当」-「変動データ登録」-「在職期間、加算割合等登録・変更」で「成績率区分」の登録をなしにします。
「給与計算システム」-「期末勤勉手当」-「変動データ登録」-「在職期間・加算割合等登録変更」画面で「勤務期間別割合」を0%にします。
「共通管理システム」-「共通基礎常数表登録」で改正データを切替えます。
「給与計算システム」-「期末・勤勉手当」-「成績率登録・試算」の「職員区分」に「1: 管理職」がはいっているかを確認します。
「計算結果確認」画面でデータ修正後、「F6: 登録」を行います。
「給与計算システム」-「期末勤勉手当」-「成績率登録・試算」で入力したデータがもとになっています。
「給与管理システム」-「給与マスタ管理」-「給与マスタ登録(支給情報)」6頁「112: 育児休業該当区分」を「1: 該当」に変更します。