• 商品サービス
  • 投資家の皆様へ
  • OKIについて
  • 採用情報
  • お問い合わせ
  • サイトマップ

現在位置:Home > OKIについて > 採用情報 > 新卒採用 > 採用について > 募集職種


新卒採用

募集職種

技術開発職

研究開発

実験・検証・評価をくり返し、世の中にない新たな製品を生み出します。先行技術の評価を行い、研究開発テーマの目標を設定し、情報収集、調査した後、有効性をチームで検討した上で製品化を目指します。

システムエンジニア(SE)

お客様のニーズ・要望を把握し、提案書や見積もりを作成するなど、主にお客様への提案を主業務とする提案型SEと、受注後にシステムの構築から導入・運用開始までを主業務とする開発型SEがあります。

機械設計

製品の要求仕様に基づき全体の構造、レイアウトや重要な機能を考え、さらに詳細な内容を品質(強度・安全性・環境性)、コスト、納期などの要素を踏まえて考慮し、機械図面を作成します。

回路設計

機器の制御や情報処理を司る電子回路の設計を行います。機能設計、論理設計、レイアウト設計などの工程があります。デジタルやアナログの回路設計、次期製品の研究開発で活躍します。

ソフトウェア設計

お客様のニーズを反映した基本設計、詳細設計、実際のプログラミング作成や運用テストまで、幅広いソフトウェア開発業務を行います。

生産技術

生産ラインの設計・管理を行います。生産設備の監視を行うことで、工場全体の設備改善に取り組んだり、新しい量産技術を開発するための計画・立案を行います。

品質管理

お客様の望む品質の製品をいかに合理的・経済的に生産するかを考え、製造過程に反映します。工場で生産される製品の品質向上や品質管理のための全体システムの整備、設計への指示などを行います。

知的財産権

自社の製品やアイデアを守るために、特許権や商標権などの知的財産を権利化する手続きを行います。また、競合他社との特許折衝や次世代製品を想定した特許戦略の立案なども行います。

事務系総合職

ソリューション営業

OKIのフロントラインとして、お客様と信頼関係を築き、課題解決のためのソリューションを提案。チームや社内のシステムエンジニア、技術開発、工場部門と連携をとりながら、社内外を含めて全体を取りまとめます。

経理

企業活動の成果を目に見える数字などで表した情報の提供や、経営者が意思決定を行う上での判断材料となる情報を提供します。工場や販売など各部門の経理、事業部経理、本社経理部門があります。

人事総務

人事制度の企画立案および運用を行います。経営の視点から全社の人事戦略を立案し、また、従業員の視点から従業員がいきいきと輝き、働ける環境を整備します。

  • 所属部署、内容は取材当時のものです。

ページの先頭へ



All rights reserved, Copyright © 1995-2018 Oki Electric Industry Co., Ltd.