冲电气集团致力于开展社会责任（CSR）活动 树立遵纪守法观念
公平交易和采购活动
为实现公正的采购活动
采购法务研修会
冲电气集团为推进健全的采购活动，每年两次举行“采购法务研修会”，组织集团企业内的资材、采购相关部门负责人进行培训，宣传以承包款延迟支付等防止法为首的相关法令和冲电气集团相关信息。共有155人次的员工接受了2011年度7月和12月的研修。
严格的出口管理
冲电气做为从事出口贸易的厂商，多年来为维护国际和平和安全、防止大规模杀伤性武器等的扩散，制定“相关出口法规遵守规定”，严格遵守出口安全管理的相关法令。在以出口审查委员会及出口审查室为核心的自主管理体制下具体管理出口业务。
2011年冲电气集团为了降低工作中出口管理实务上的风险，重新考虑了一直实施的网络远程教育（对象：在冲电气及日本国内集团公司中从事出口相关业务的管理人员）、Web教育（对象：全体社员）、集合基础教育的内容。此外，针对冲电气的相关人员，我们还重新策划并实施了基于研讨式教材的应用教育。2012年，我们计划将这种应用教育向整个集团展开。
采购活动的措施
为承担企业应尽的社会责任，供应商们的支持配合必不可少。冲电气以此为出发点，适时地更新2002年编制的“绿色采购基准书”，推动绿色采购事业。此外，在以往的“采购业务方针”中增加“遵守法令和社会规范”、“地球环境保护”、“正确管理保护信息”等内容，于2006年制定“冲电气集团资材采购方针”，并要求集团内所有负责采购的相关人员彻底理解掌握。
在包括供应链在内的CSR推进方面上，对于人权、劳动等相关国际规则的切实理解显得尤为重要。因此冲电气集团加入了联合国全球契约地方网络即全球契约日本网络中的供应链分科会，掌握全球CSR采购动向，参与了CSR采购研讨。今后，我们还将在CSR推进合作伙伴即业务相关单位的理解和帮助下，进一步推动采购活动的落实。